Compliance & GEDORE

Für werteorientiertes, ethisches und rechtlich einwandfreies Verhalten

Das Befolgen von Gesetzen, Vorschriften und anerkannten Wertmaßstäben der Kulturkreise, in denen wir tätig sind, ist für uns wesentliches Grundprinzip wirtschaftlich verantwortlichen Handelns. In den einzelnen Unternehmen der GEDORE Gruppe werden die geltenden nationalen und internationalen Gesetze und Vorschriften, industriellen Mindeststandards, Konventionen der ILO und der UN sowie alle anderen relevanten Normen eingehalten. An den deutschen Standorten erfüllen wir die rechtlichen Verpflichtungen unter anderem durch die Einführung des Compliance-Management-Systems "Recht im Betrieb" der Rechtsanwälte Dr. Rack.

Die Einhaltung dieser selbst auferlegten Compliance-Vorgaben stärkt unsere Unternehmensethik und damit das Vertrauen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Geschäftspartnern, Städten und Gemeinden und allen anderen Stakeholdern.

Unsere Compliance-Maßnahmen sind darauf ausgerichtet, nicht nur rechtliche Anforderungen zu erfüllen, sondern auch ethische Geschäftspraktiken zu fördern. Alle Maßnahmen basieren auf einer ganzheitlichen Betrachtung und integrieren alle Geschäftsbereiche.

3 Säulen der GEDORE Compliance-Strategie

• Rechtliche Compliance: Einhaltung nationaler und internationaler Gesetze sowie branchenspezifischer Vorschriften.
• Interne Richtlinien: Entwicklung und Implementierung von Verhaltenscodices und Compliance-Richtlinien, die den betrieblichen Alltag unterstützen.
• Meldesysteme: Einrichtung von anonymen Meldekanälen, um verdächtige Aktivitäten oder Verstöße gegen Compliance-Richtlinien zu melden.

Bei Rückfragen und Anmerkungen rund um das Thema Compliance freut sich das GEDORE Team auf Ihre Kontaktaufnahme unter compliance@gedore.com.